Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://repo.btu.kharkov.ua//handle/123456789/5330| Название: | Демократизація соціально-трудових відносин |
| Авторы: | Єсінова, Н.І. Рокитянська, Г.В. |
| Ключевые слова: | демократизація;управління підприємством;соціально-трудові відносини;democratization;enterprise management;social and labor relations;демократизация;управление предприятием;социально-трудовые отношения |
| Дата публикации: | 2013 |
| Издательство: | Харківський державний університет харчування та торгівлі |
| Библиографическое описание: | Єсінова Н.І., Рокитянська Г.В. Демократизація соціально-трудових відносин. Економічна стратегія і перспективи розвитку сфери торгівлі та послуг. 2013. Вип. 2(18), Ч. 2. С. 209-215. |
| Краткий осмотр (реферат): | Розглянуто проблему участі пересічного працівника в управлінні
підприємством, чинники залучення робітників до управління підприємством,
практичне застосування ідеї щодо створення груп на підприємстві. The problem of an average executive participation in managing the enterprise, the factors for workers’ attraction to management, practical application of the idea of creating groups in the company are considered. |
| URI (Унифицированный идентификатор ресурса): | https://repo.btu.kharkov.ua//handle/123456789/5330 |
| Располагается в коллекциях: | Випуск 2(18), Ч 2 |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| esprstp_2013_2(2)__32.pdf | 245.11 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.