Методичні аспекти визначення рівня продуктивності праці у сільськогосподарських підприємствах

Abstract

В статті здійснено критичний аналіз існуючих методичних підходів до оцінки продуктивності праці у сільськогосподарських підприємствах. Встановлено, що традиційна система показників оцінки продуктивності праці на рівні сільськогосподарських підприємств, на сьогодні практично не може бути застосована та потребує перегляду. Виходячи з наявної у розпорядженні сільськогосподарських підприємств інформаційної бази, запропоновано показники, що можуть бути використані для оцінки рівня продуктивності праці.

The objective of the article is the analysis of the existing methodology for assessing the productivity in agricultural enterprises and substantiation of the trends of its improvement based on the needs of enterprise management and the existing information base. The main results of the research. Nowadays, the main valuable indicator of productivity for assessing the level and dynamics in agriculture is the value of gross output at constant prices in 2010 based on the average worker – the annual labor productivity. Because of the change in the form of statistical reporting and operating methods, these figures can be identified virtually at the level of administrative units (district, region or country). At the same time, agricultural enterprises, which are actually formed and the level of productivity almost do not have such possibility.