Організація кадрової служби в туристичній галузі

Abstract

Для розвитку туризму були створені туристичні фірми та підприємства, на таких підприємствах працюють менеджери (кадри). Активно піднімається тема підбору туристичних кадрів та надання їм туристської освіти та підготовки їх як фахівців. Кадрова служба - це робота з кадрами підприємства здійснюється спеціалізованим функціональним підрозділом підприємства. Постійно виникає необхідність в обґрунтованому підборі, організації навчання, підвищенні кваліфікації, правильній оцінці і вихованні кадрів підприємства.

For the development of tourism, travel companies and enterprises were created, and managers (personnel) work at such enterprises. The topic of selection of tourist staff and providing them with tourist education and training as specialists is actively raised. Personnel service is the work with the personnel of the enterprise carried out by a specialized functional unit of the enterprise. There is a constant need for sound selection, organization of training, advanced training, proper assessment and education of the enterprise.